Consultant Senior

Job Description

Mission

  • Piloter l’exécution d’une mission ou d’un chantier chez un client
  • Accompagner les acteurs dans la mise en oeuvre des activités et actions de la mission.
  • Encadrer des consultants juniors.
  • Rédiger les livrables dans le délai imparti et dans le respect de la méthodologie du cabinet.
  • Participer au développement des offres du cabinet.

Description des taches:

  • Concevoir la démarche qui permet de construire la trajectoire visant à atteindre les objectifs (cible client).
  • Piloter la mise en oeuvre des solutions.
  • Apporter son expertise et son expérience pour élaborer les éléments clés des dossiers d’avant-vente (périmètre, chiffrage, délais).
  • Développer des missions récurrentes à partir des contextes clients.
  • Définir et formaliser avec les clients les objectifs cibles.
  • Concevoir les plans de mise en oeuvre : livrables d’étapes, ressources, calendrier, moyens et méthodes à utiliser.
  • Encadrer et former des consultants juniors.
  • Assurer la réalisation des travaux dans le respect des délais et de la méthodologie
  • Valider chaque étape d’avancement avec le client.
  • Assurer la veille commerciale dans son domaine.
  • Animer des séances de capitalisation des missions.
  • Participer aux chantiers internes qui lui sont confiés (réunion, enquêtes, rédaction, etc.).Assister aux formations internes et aux séances de capitalisation.
  • Participer à l’élaboration et à la gestion de la connaissance du cabinet.
  • Participer à l’animation de la vie du cabinet (Fun, etc.).

Expérience 

  • Trois (3) ans à cinq (5) ans d’expérience réussie en entreprise ou en cabinet de conseil.
  •  Savoir-faire généraux
  • Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook, etc.).
  • Maîtrise de la conduite des étapes d’une mission.
  • Travail de façon autonome sur plusieurs missions en encadrant d’autres consultants.

Formation 

  • Bac+4 minimum
  • Diplôme des Grandes écoles de commerce ou d’ingénieur
  • Masters ;
  • Autres Formations complémentaires : (Formation à la gestion des projets)

Langues 

  • excellente maîtrise du français, bonne maîtrise de l’anglais, l’espagnol et le le portugais sont un atout majeur.

Spécialités 

  • Métiers : Stratégie, Organisation et Process, Etudes, Ressources Humaines, Système d’information, Entreprenariat ;
  • Sectorielles : Secteur Public, Télécommunication, Banques et Finances, Transport et Logistique, Agro-alimentaire, Energie & Utilities, Tourisme, Mines